哺乳期内单位被收购，原单位占有一定股份，合同形式是先解除合同，再续签合同，原单位要求不去的话，必须自己辞职，这个合同处理形式正确么？可以要求赔偿么
更新时间：2016-06-25 12:44:16人浏览
问题描述：
哺乳期内单位被收购，原单位占有一定股份，合同形式是先解除合同，再续签合同，原单位要求不去的话，必须自己辞职，这个合同处理形式正确么？可以要求赔偿么
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