合同到期公司不续签,签两次合同还用签吗如果单位不续签单位能辞退我吗

更新时间:2016-06-22 17:25:32人浏览
问题描述:
签两次合同还用签吗如果单位不续签单位能辞退我吗
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
2016-06-22 09:48:21
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,要签订的,辞退可以索要每工作满一年支付一个月工资的经济补偿金
2016-06-22 11:10:33
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,需要签订无固定期限劳动合同了。
2016-06-22 09:36:33
刘伟律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-133-8128-6399
如果单位不续签合同,双方解除劳动关系
2016-06-22 09:46:17
朱瑞雷律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-136-1111-9597
应签订无固定期限劳动合同。
2016-06-22 17:25:32
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
单位有权处理。
2016-06-22 11:35:01
沈晶律师
服务地区-北京北京
不续签的话就解除了劳务关系
2016-06-22 12:50:04
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
你好,单位是有权利的。
2016-06-22 10:54:15
李建成律师
服务地区-北京北京
不合法,如果协商不成,申请劳动仲裁的
2016-06-22 10:26:04
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,可以要求签订无固定期限合同。。
2016-06-22 10:06:11
石润民律师
服务地区-北京北京
再签订合同,就应该是长期劳动合同了。单位不签,应该给你经济补偿。
2016-06-22 09:51:40
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,要签订无固定期限劳动合同了
2016-06-22 09:51:24
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你好,需要签订无固定期限劳动合同了。
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可以就具体情况而定。
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