我是年后2月26进的厂，5月26月递的离职单，按公司规定要多干一个月，发4月份工资时有一个星期六加班没按双倍工资给我们结算去问人事，人事的回答是说全厂不管新，老员工哪一天都补的是过年放假的班
更新时间：2016-06-27 13:35:19人浏览
问题描述：
我是年后2月26进的厂，5月26月递的离职单，按公司规定要多干一个月，发4月份工资时有一个星期六加班没按双倍工资给我们结算去问人事，人事的回答是说全厂不管新，老员工哪一天都补的是过年放假的班！可是我年前还没进厂呢！发5月工资时双倍的4天补到了8月让电的4天，可是我6月底己经离开公司了，请问这双倍工资的五天厂里应该给我们怎么结算？谢谢！谢谢！
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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