公司想与我解除合同,理由是不能胜任工作,已来公司四年,请问该如何维权?

更新时间:2016-06-17 20:27:10人浏览
问题描述:
公司想与我解除合同,理由是不能胜任工作,已来公司四年,请问该如何维权?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李丽律师
服务地区-河南郑州
您好!可以向劳动部门投诉,也可以收集证据申请劳动仲裁,以维护自身合法权益。
2016-06-16 08:49:10
来公司两年调到现在岗位,现在岗位任职已有两年半,到职期间公司未培训,现在已不能胜任工作为由,想与我解除合同。是否合理?其次,如何申请赔偿比较好?
追问 2016-06-16 09:18:17
您好!是否合理双方可以协商,如果由公司提出,双方协商一致解除劳动合同的,可以要求经济补偿。每满一年可以要求一个月工资作为经济补偿。希望能帮到你。
追答 2016-06-16 10:28:04
丁光华律师
服务地区-河南濮阳
你好,可以要求经济补偿金
2016-06-17 20:27:10
是否可以要求双倍补偿金?
追问 2016-06-17 20:31:09
赵波律师
服务地区-河南郑州
你好:申请劳动仲裁解决
2016-06-16 22:00:47
申请劳动仲裁解决是否对我有利?
追问 2016-06-16 22:20:48
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
您好,如果是单位解除合同的话可以要求单位进行赔偿
2016-06-16 09:10:48
如何赔偿?才能最大限度保障自己的权利?
追问 2016-06-16 10:18:25
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可以起诉解决的,建议你联系我进行详细咨询。
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您好!可以向劳动部门投诉,也可以收集证据申请劳动仲裁,以维护自身合法权益。
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