煤矿停产工人的补偿是怎样的
更新时间:2016-06-13 18:21:43人浏览
问题描述:
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司破产员工补偿标准是怎样
公司破产,受到影响巨大的不只是公司的股东们,还有一大批公司的员工,因为如果公司破产,那么就意味着这些员工即将面临失业的风险。那么当公司破产的时候,员工的补偿标准
破产受理
人浏览
按《工伤保险条例》规定赔偿:第三十七条职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业破产职工如何安置和补偿
导读:企业破产职工是否有补偿?首先需要确定职工与破产企业之间是否存在劳动关系,然后企业宣告破产时,劳动合同终止,同时应当向职工支付补偿金。那么具体该支付多少呢?
职工安置
人浏览
单位集资房拆迁怎么补偿
不管是什么房屋,如果遇到拆迁问题,都是需要给予拆迁补偿的,或者实行产权调换,解决被拆迁人的住房问题。集资房是单位全体成员集资修建的房屋,那么,单位集资房拆迁怎么
拆迁安置
人浏览
征地拆迁安置补偿标准是指在市镇行政区的土地根据政府总体规划确定的用地范围内,依据土地类型、土地年产值、土地区位登记、农用地等级、人均耕地数量、土地供求关系、当地
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
企业改制工人怎样安置
改制,安置,工人,企业,事业单位,合法企业改制工人怎样安置企业改制工人怎样安置?**工龄是否合法?如果分配到事业单位可不可以划分为事业编?事业单位允许有企业编制
民营企业改制
人浏览
只要劳动者有证据证明自己是被用人单位辞退的,在申请仲裁的时候,仲裁委就会裁决用人单位支付劳动者赔偿金。一、如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位和劳动者未签劳动合同,用人单位破产,未签劳动合同超过一个月,劳动者可以主张双倍工资,最多11个月,劳动者向用人单位可以主张经济补偿金(每服务一年支付一个
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以主张的/
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
人怎样补偿
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
看具体政策规定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工资优先补偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《中华
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司在职工的孕期内非法解除劳动合同的,赔偿标准是职工在公司每工作一年,就支付二个月的工资;六个月以上不到一年的,按一年来计算;不到六个月的,支付给职工一个月的工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览