20年工龄,公司解除劳动合同,补偿有什么说法。还是最高就是12年补偿月份

更新时间:2016-06-06 15:17:28人浏览
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20年工龄,公司解除劳动合同,补偿有什么说法。还是最高就是12年补偿月份
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
尚冰冰律师 咨询我
服务地区-辽宁锦州·电话-156-4068-6444
要看合同约定 主张赔偿
2016-06-06 15:17:28
吕海山律师
服务地区-辽宁沈阳
具体要看你的年龄及劳动合同状况,很多情况企业是无权解除劳动合同的,具体可以电话咨询。
2016-06-06 15:11:28
我38岁,之前签署过无固定期限合同。要是企业解除合同,我的赔偿是倍数赔偿,还是最高12个月。
追问 2016-06-06 15:19:47
按照工作年限,如果你不同意解除,单位是无权解除的。
追答 2016-06-06 15:45:14
张俊杰律师
服务地区-辽宁沈阳
要看合同约定 主张赔偿与我联系帮你研究方案
2016-06-06 15:03:31
刘刚律师
服务地区-四川德阳
看你以前的劳动合同怎么约定的。补偿不受12个月的限制,按实际工作年限
2016-06-06 14:20:03
我需要找合同,看看条款对吗。有工龄倍数的赔偿说法吗。
追问 2016-06-06 14:26:33
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