本人在我们公司工作了两年,没有签劳动合同,也没有买任何保险,本来5月23辞工到期,可老板提前让我离职,工资也少算了。还压一个月工资没给完。请问要怎么去投诉?谢谢!

更新时间:2016-06-11 21:37:28人浏览
问题描述:
本人在我们公司工作了两年,没有签劳动合同,也没有买任何保险,本来5月23辞工到期,可老板提前让我离职,工资也少算了。还压一个月工资没给完。请问要怎么去投诉?谢谢!
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
冯充律师
服务地区-广东东莞
先在劳动局投诉处理
2016-06-11 21:37:28
曾永前律师
服务地区-广东东莞
公司存在定法过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
2016-06-05 11:45:20
袁媛律师
服务地区-广东东莞
可去劳动局申请仲裁,但需要有证据证明劳动关系。
2016-06-04 20:02:45
请问需要那些证明?公司也没填写进厂记录
追问 2016-06-05 03:25:04
有公司公章的工牌也可以证明劳动关系或其他证据。
追答 2016-06-05 09:52:19
饶小庆律师
服务地区-广东东莞
向劳动部门投诉。。
2016-06-04 19:45:50
贾三文律师
服务地区-广东东莞
建议到劳动局投诉。可以要求双倍工资。
2016-06-04 18:50:37
赵永华律师
服务地区-广东东莞
不合理,需要双倍赔偿。
2016-06-04 15:28:01
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