公司不给员工交社保,合同到期直接辞退员工。然后工资也是拖了好几天。是个小公司。我想问下是不是我可以直接告这家公司?

更新时间:2016-06-03 17:10:44人浏览
问题描述:
公司不给员工交社保,合同到期直接辞退员工。然后工资也是拖了好几天。是个小公司。我想问下是不是我可以直接告这家公司?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
侯福男律师
服务地区-上海上海
可以直接告这家公司
2016-06-03 17:10:44
但是,我没有留工资条。合同也没有了。
追问 2016-06-04 12:00:08
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
申请劳动仲裁维权
2016-06-03 16:44:20
朱明瑛律师
服务地区-上海上海
向劳动监察部门投诉或者劳动仲裁
2016-06-03 16:42:36
任涌律师
服务地区-上海上海
可以劳动仲裁索赔
2016-06-03 14:31:29
法律快车律师团队律师
服务地区-安徽合肥
可以收集证据材料,申请劳动仲裁。如果是以合同到期为由解除劳动关系,需支付经济补偿金。并且可以要求公司为你补缴在职期间的五项社会保险,并支付正常工作期间的工资。
2016-06-03 14:19:02
韦云律师
服务地区-上海上海
可以向劳动监察部门投诉。
2016-06-03 13:01:22
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