我是一位残疾人。在一家私人企业上班十二年了,进厂我是在五金仓库上班,每天8小时,2014年因企业生产效率不佳,企业进行内部人员调整,把我安排在企业做门卫上晚班8小时。每月工资1400元,今天

更新时间:2016-06-03 09:42:45人浏览
问题描述:
我是一位残疾人。在一家私人企业上班十二年了,进厂我是在五金仓库上班,每天8小时,2014年因企业生产效率不佳,企业进行内部人员调整,把我安排在企业做门卫上晚班8小时。每月工资1400元,今天3月份企业领导把我的上班时间增加到二十四小时,一天一夜,企业领导口头答应每月给我加100元工资,和企业其他门卫一样每月1500元,可是现以快三个月了,我的工资还是1400元。我找了分管领导,分管领导对我说:目前企业效率不好,董事长不肯批准加我的每月100元,还说企业帮我缴了养老保险,其他保安门卫企业没有给他们缴养老保险的。请问我该怎么办?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
熊文茜律师
服务地区-江西南昌
你好,一周工作时间不能超过44个小时,如果超过可以主张加班工资。
2016-06-02 10:27:35
邹琼律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-138-7915-9501
这是违法的,可向劳动局反映情况的。
2016-06-02 14:55:04
姚飞军律师
服务地区-江西南昌
建议投诉反映。
2016-06-03 09:42:45
李亚兵律师
服务地区-江西南昌
您好,向劳动部门反映
2016-06-02 15:08:41
芦映律师
服务地区-江西南昌
企业没有违法。你可以辞职
2016-06-02 10:15:08
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