请问我在隧道里干了2年零8个月,由于我在今年5月2日生病,患有椎间盘突出,公司就以我不能从事洞里的工作,于5月27日把我辞退,我与公司没有签定劳务合同。请问他们是否是违法用工
更新时间:2016-06-01 09:36:13人浏览
问题描述:
您好!请问我在隧道里干了2年零8个月,由于我在今年5月2日生病,患有椎间盘突出,公司就以我不能从事洞里的工作,于5月27日把我辞退,我与公司没有签定劳务合同。请问他们是否是违法用工?我可不可以向他们索要补偿金?另外,我再请问建筑行业,是否没有辞退劳动者的劳动补偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
陈慧玲律师
盟
服务地区-山西运城·电话-131-0009-4417
一,可以要求一年的工资;二,可以要求赔偿金(二倍的经济补偿金);三,到当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2016-06-01 09:36:13
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
按《劳动合同法》第四十六条(五)项规定,用人单位维持或者提高劳动条件,劳动者不续签合同终止的,不需要支付经济补偿金;用人单位降低劳动条件,劳动者不续签劳动合同终
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动法》给予了女职工和未成年工一系列的特殊保护,比如在怀孕期间不得安排女职工从事一些劳动强度大的工作等。法律规定,不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司与公司签合同需要证件:如果公司相互之间非常熟悉,要法定代表人的授权委托书(法定代表人自己签合同不需要),签字后盖上双方公司的章,就可以了;如果不熟悉,应当事
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、按劳动合同法规定,用人单位合法裁员的,经济补偿金按工龄满一年支付一个月工资的。2、《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位无理由辞退的处理方法:一是经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者因离职发生劳动纠纷的,当事人可以在30日内向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国际油轮市场(5月3日至5月9日):BDTI呈现振荡走势 BCTI连续缓慢上升
2007年5月16日一、原油运输市场反映原油运输市场运费走势的波罗的海BDTI指数本周呈现振荡走势,周前期延续了上周末的上升惯性,两个交易日上升了50点,经过五
海事海商动态
人浏览
租赁合同未到期,提前解约需要进行赔偿。一般来说有约定按约定,没有约定参考如下法条主张对方承担违约责任,但最高赔偿额不超过给您造成损失的30%。《中华人民共和国合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国际集装箱运输市场(5月3日至5月10日):运价稳步上扬 造船热又起
2007年5月15日经过了五一假期,上周运价没有受到大的影响,大部分航线仍延续了节前的涨升势头如欧线,南美线异军突起、货量大增。运价上扬也带动了集装箱新造船市场
海事海商动态
人浏览
公司违法解除劳动合同或终止劳动关系的话,需要支付相当于双倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿金支付标准为,每工作一年支付一个月工资,超过六个月不满一年支付一个月工资,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询