刚刚签了劳动合同，试用期是一个月，怀疑公司有问题，不想干了，可不可以直接走人，用不用负什么责任，会不会要赔偿什么损失。
更新时间：2016-06-01 10:08:49人浏览
问题描述：
刚刚签了劳动合同，试用期是一个月，怀疑公司有问题，不想干了，可不可以直接走人，用不用负什么责任，会不会要赔偿什么损失。
3位律师解答
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