员工入职以后必须要在多少天内签订劳动合同,谢谢

更新时间:2011-03-14 12:12:08人浏览
问题描述:
你好我想问一下员工入职以后必须要在多少天内签订劳动合同,谢谢
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵健律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-6162-8157
第一个月是试用期,可以不签劳动合同 第二个月就必须签订劳动合同了
2011-03-14 12:12:08
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
一个月内签订劳动合同。
2011-03-14 12:01:04
林海涛律师
服务地区-上海上海
自用工之日起一个月内签订劳动合同!
2011-03-14 11:21:37
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
你好 1.在劳动者入职后30日内用人单位必须与劳动者签订劳动合同,超过30未满1年未签订的,要支付劳动者双倍工资差额 2.我是多年的专业资深律师,若还有其他问题,为了及时有效的维护您的合法权益,建议及时来电免费咨询
2011-03-14 11:18:08
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
30天
2011-03-14 11:08:32
祝文龙律师
服务地区-上海上海
用人单位需在劳动者入职三十日内签订与其签订劳动合同。
2011-03-14 10:55:31
郑晓旭律师
服务地区-广东广州
入职后三十日内签订劳动合同。
2011-03-14 10:23:53
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