我爸爸是名工人,跟几个朋友一起去了外国做工,之前说是工资还不错,结果去了才发现工资没那么高的,每天工作十几个小时,工资也没见到,身体都累垮了,我想叫他回来,但是他签了两年合同,说是回不来。他
更新时间:2016-05-27 18:04:11人浏览
问题描述:
我爸爸是名工人,跟几个朋友一起去了外国做工,之前说是工资还不错,结果去了才发现工资没那么高的,每天工作十几个小时,工资也没见到,身体都累垮了,我想叫他回来,但是他签了两年合同,说是回不来。他就读了个小学文化不高,问他合同内容他又说不清楚,我不知道该怎么办,所以想问一下那个公司让工人工作十几个小时的行为是不是违法的?我爸爸这种情况可以解除合同吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-湖北武汉
你好,一般情况,外国的劳动法都会对工作时间做出相应的规定,来保护劳动者的合法权益。而每天十几个小时的工作,一般都是违法的,而且不按照约定的工资支付劳动报酬,一般都是违法的。你父亲是跟国内的用人单位签订的劳动合同,还是是说他跟国外的用人单位签订的劳动合同。或是没有签订劳动合同?建议详细说明相关情况,如需帮助,欢迎来电咨询
2016-05-27 18:04:11
服务地区-湖北武汉
您好,是与派遣公司签订的派遣合同吗?还是与境内公司签订的合同?可以先向大使馆反映或者和境外行业协会反映。首先要明确是否签订合法的劳动合同,合同内容如何?
2016-05-27 18:03:29
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