无故克扣工人工资!就拿保安队说吧,每天上十二小时班!月工资居然就三千多,还没有休息!那个保安队长无故刁难保安!态度粗野,随意辱骂保安队员!大家敢怒不敢言!就这样,每个月就那么点工

更新时间:2016-05-23 18:52:24人浏览
问题描述:
无故克扣工人工资!就拿保安队说吧,每天上十二小时班!月工资居然就三千多,还没有休息!那个保安队长无故刁难保安!态度粗野,随意辱骂保安队员!大家敢怒不敢言!就这样,每个月就那么点工资,据说他们从来没有见到过工资明细!这合理吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱明瑛律师
服务地区-上海上海
克扣工资违反劳动法,可以向劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期支付,逾期不支付的,加付赔偿金;也可以直接申请仲裁。
2016-05-23 16:43:55
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
不合理,申请劳动仲裁维权
2016-05-23 18:36:39
胡梦娜律师
服务地区-上海上海
看你们之间的劳动合同。
2016-05-23 18:52:24
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
你好,是不合理的,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
2016-05-23 17:42:19
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