我在公司工作时间刚5个多月，并且签了劳动合同，现在已经怀孕，公司以对我工作不满为由，来解雇我，但是我是超生的，请问，像这种情况受到劳动法的保护吗？
更新时间：2011-03-12 09:07:16人浏览
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