我有一个小型私营店，这个月一号招了一位员工，她做了半个月突然说不干了，突然辞职对我们有一定的影响，给了六百的工资，她让她老公到我店里放狠话，还要告我们，按照法律我们应该付她更多的工资吗
更新时间：2016-05-23 19:09:49人浏览
问题描述：
您好，我有一个小型私营店，这个月一号招了一位员工，她做了半个月突然说不干了，突然辞职对我们有一定的影响，给了六百的工资，她让她老公到我店里放狠话，还要告我们，按照法律我们应该付她更多的工资吗？（一日两餐都是我买单）
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
店铺是否合法注册？是否签订劳动合同？如果没有签订劳动合同的，那么需要补偿双倍的工作并且，半个月600块不符合上海最低工资标准的规定。
2016-05-23 17:24:17
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