我是12月30号开始休的产假，四个半月。生育保险报销了两万八千多，公司人事经理说这笔钱不仅要扣除我四个月产假公司发的工资，还要扣除15年度的年终奖十三薪，请问公司扣除年终奖十三薪合法吗？
更新时间：2016-05-23 09:58:35人浏览
问题描述：
我是12月30号开始休的产假，四个半月。生育保险报销了两万八千多，公司人事经理说这笔钱不仅要扣除我四个月产假公司发的工资，还要扣除15年度的年终奖十三薪，请问公司扣除年终奖十三薪合法吗？
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