只工作5天公司没有安排业务，就以公司太小，业务太少辞退，没有工资合法吗，老板说工作没到7天，劳动法上要7天才必须发工资。
更新时间：2016-05-23 16:02:02人浏览
问题描述：
只工作5天公司没有安排业务，就以公司太小，业务太少辞退，没有工资合法吗，老板说工作没到7天，劳动法上要7天才必须发工资。
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