公司工作近5年,不交保险,不签订劳动合同!拖欠3个月工资不发,我想辞职,公司不同意我立刻辞职,说需要按照公司程序提前一个月递交辞职报告,然后一个月后办理离职手续,想问问,我有必要按照公司程序

更新时间:2016-06-07 17:06:08人浏览
问题描述:
公司工作近5年,不交保险,不签订劳动合同!拖欠3个月工资不发,我想辞职,公司不同意我立刻辞职,说需要按照公司程序提前一个月递交辞职报告,然后一个月后办理离职手续,想问问,我有必要按照公司程序走吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
林春光律师
服务地区-山东淄博
建议不要随意辞职以免影响合法权益,可以申请劳动仲裁,如需帮助建议及时与我联系。
2016-05-20 13:35:06
何翠主任律师 咨询我
服务地区-山东济南·电话-189-0640-7005
固定好证据可以要求支付经济补偿金等赔偿
2016-05-20 13:22:08
徐文丽律师
服务地区-山东淄博
你好,可以被迫解除劳动合同,这种解除是通知到达单位就会生效,可以立刻走的。
2016-06-07 17:06:08
张亮律师
服务地区-山东淄博
可以申请劳动仲裁要求单位支付拖欠公司和经济补偿金等。
2016-05-20 13:57:30
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