我这里是个小工厂，4月3号找老板辞职老板说可以做到4月30号就可以。4月17号他又让填辞职单,结果填的月底离开他又不批了,老板说17好填的辞职单，就是要走也必须5月17号以后,我也接受了！但
更新时间：2016-05-14 14:54:08人浏览
问题描述：
我这里是个小工厂，4月3号找老板辞职老板说可以做到4月30号就可以。4月17号他又让填辞职单,结果填的月底离开他又不批了,老板说17好填的辞职单，就是要走也必须5月17号以后,我也接受了！但是今天他又告诉我必须做到5月底不然私自离开算作旷工或者自动离职！这个时候我该怎么处理我也是必须要走了！因为是小工厂以前辞职只需要口头说一下就可以了，现在老板耍赖想不到！求好心人教教我怎么处理！谢谢
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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可以投诉下。。。。
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口头说一下就可以
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可以的····
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这种情况可以去劳动仲裁处理的
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你好 具体的情况方不方便电话沟通
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