四条、第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同的,应当依照国家有关规定给予经济补偿。

更新时间:2016-05-05 19:05:40人浏览
问题描述:
四条、第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同的,应当依照国家有关规定给予经济补偿。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵永华律师
服务地区-广东东莞
需要支付补偿。。
2016-05-05 19:05:40
曾永前律师
服务地区-广东东莞
如果公司违法解雇,则公司存在定法过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付二个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
2016-05-05 18:06:33
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