员工没提前打辞职就不干了工资可以不发吗?
更新时间:2016-05-07 13:48:45人浏览
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员工没提前打辞职就不干了工资可以不发吗?
3位律师解答
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你可以先劳动监察大队投诉
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自动离职用人单位应当结清工资,但劳动者应当赔偿损失。自动离职,指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职,而强行解除与用人单位的劳动关系的一种行为。因辞职或要求解除
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员工没有提前一个月提出辞职,是属于员工违纪,但是只要员工和单位完成交接,办理离职手续,单位都是需要和员工结清工资的。员工因为工资问题和单位出现纠纷,是可以申请劳
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需要支付。,。
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不可以,工资还是应当支付,但可以不支付经济补偿金。
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可以,申请劳动仲裁。
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可以,但需满足条件。根据《中华人民共和国劳动合同法》,若员工旷工严重违反公司规章制度,公司有权单方面解除劳动合同。若不及时处理,可能导致公司管理混乱,影响其他员
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根据你工资计算的
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可以申诉。根据相关法律法规,私营雇主拖欠薪资是违法行为,您可以向劳动行政部门举报,他们会依法处理。若不及时处理,雇主可能面临法律制裁,同时您也可能难以追回被拖欠
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你完全可以投诉他。去劳动监察大队投诉。
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