工伤赔偿赔偿有哪些,应有那些赔偿？
更新时间：2009-01-14 20:43:51人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-山东青岛
按照工伤保险条例的规定执行，由用人单位承担相关费用，具体根据山东的情况：（一）职工自愿选择不保留劳动关系1、一次性 伤残补助金为六级伤残为１４个月的本人工资；2一次性医疗补助金为 18个月统筹地区（烟台市）社会职工平均工资，3、一次性伤残就业补助金为30个月的职工社会平均工资。
（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：，六级伤残为本人工资的6０％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 并支付一次性 伤残补助金为六级伤残为１４个月的本人工资
2009-01-14 20:43:51
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1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿
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搜集与单位存在劳动关系的证据申请工伤鉴定和劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔。
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按照工伤保险条例赔偿。
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