我在一家酒店外包花房工作了两个月,没签劳动合同,现在可以马上辞职走吗?

更新时间:2016-04-29 14:47:32人浏览
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我在一家酒店外包花房工作了两个月,没签劳动合同,现在可以马上辞职走吗?
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
未签劳动合同的,可到劳动仲裁申请仲裁,要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿,如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
2016-04-28 13:15:44
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
提前30天告知单位。。。
2016-04-28 14:20:53
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
提前30天通知即可
2016-04-28 13:31:39
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,可以辞职的
2016-04-28 14:30:56
邹伙发律师
服务地区-北京北京
您好,这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益 对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼
2016-04-29 14:47:32
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,应该提前一个月通知。。未签劳动合同的,可到劳动仲裁申请仲裁,要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿
2016-04-28 18:13:58
彭宇明律师
服务地区-北京北京
你好,建议提前与单位协商。
2016-04-28 13:52:04
李建成律师
服务地区-北京北京
你好,可以,提前30天通知即可
2016-04-28 13:41:19
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,为您进一步分析
2016-04-28 13:31:30
李雯律师
服务地区-北京北京
您好,可以给单位发书面解除劳动合同通知书,主张经济补偿金和未签订劳动合同的双倍工资。
2016-04-28 13:27:25
石建伟律师
服务地区-北京北京
你好,可以申请。
2016-04-28 13:24:43
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