我在某公司工作快一年了，公司没有跟我们签合同，所以没有给我们买社保，一个月里一个星期休一天，如今有签合同的就有社保，而且一个月里一个星期休一天半，但规章制度，什么绩效考核，等等我们又要一样做
更新时间：2016-04-30 17:17:24人浏览
问题描述：
我在某公司工作快一年了，公司没有跟我们签合同，所以没有给我们买社保，一个月里一个星期休一天，如今有签合同的就有社保，而且一个月里一个星期休一天半，但规章制度，什么绩效考核，等等我们又要一样做，他们对吗？他们有侵犯我们的合法权益吗
1位律师解答
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