我工伤休息了几个月,现在上班了,要做工伤认定,那么在这期间我做工伤认定的这天是算我工伤假还是自己请事假?

更新时间:2016-04-20 17:48:07人浏览
问题描述:
我工伤休息了几个月,现在上班了,要做工伤认定,那么在这期间我做工伤认定的这天是算我工伤假还是自己请事假?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
建议采取如下措施:1、申请工伤认定,2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。若需帮助,可来电或预约当面咨询。 工伤可以享受待遇:医疗费·误工费·停工留薪待遇、一次伤残补助金、护理费、伤残津贴和解除劳动合同时一次性就业补助和医疗补助等等。具体金额需要依据工伤等级和缴费工资详细计算。
2016-04-20 17:04:43
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
属于工伤停工留薪期。
2016-04-20 16:49:16
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
属于停工留薪
2016-04-20 17:48:07
周嘉平律师
服务地区-上海上海
可以起诉解决
2016-04-20 16:43:01
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