请问我们单位职工每个月都有80%以上的人被罚款,比方说迟到啊早退啊。请问这违法吗?是否有权要收据
更新时间:2011-02-28 12:31:58人浏览
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请问我们单位职工每个月都有80%以上的人被罚款,比方说迟到啊早退啊。请问这违法吗?还有罚款后我是否有权要收据
1位律师解答
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应该是不正常的。可以找主管部门解决
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如果没有过错或者是重大过失的话,无需承担责任的。
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看具体情况
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不合法。
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你好,能不能评到伤残由劳动能力鉴定委员会确定。建议先申请工伤认定
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你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
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你好,要看相关原因的哦
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你好,存在着质量问题。希望有关部门介入调查
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您好,您可以根据合同提出离职。
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