工作8个月,未签劳动合同,被辞了

更新时间:2016-04-12 23:18:34人浏览
问题描述:
工作8个月,未签劳动合同,被辞了 怎么维权
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
你好,可以向劳动局投诉,或者直接委托律师申请仲裁要求经济补偿,律师费可以由单位承担部分,
2016-04-12 23:18:34
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
有双倍工资可以要求,具体看证据情况
2016-04-12 21:28:40
陈国兵律师
服务地区-广东深圳
可以申请劳动仲裁,要求支付未签订劳动合同的双倍工资差额和经济补偿金
2016-04-12 19:29:56
刘紫悦律师
服务地区-广东深圳
未签订劳动合同与违法解除劳动关系都属违反劳动法等相关情形,可以主张经济赔偿。
2016-04-12 18:25:13
李琼律师
服务地区-广东深圳
要求双倍工资及经济赔偿金
2016-04-12 17:41:21
石国胜律师
服务地区-广东深圳
可以申请来电仲裁, 主张双倍工资赔偿。。
2016-04-12 17:35:09
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