公司在商场撤柜了,应该怎样赔员工,合同没到期,工作了2年半

更新时间:2016-04-06 10:37:08人浏览
问题描述:
公司在商场撤柜了,应该怎样赔员工,合同没到期,工作了2年半
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李小利律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8057-7810
您好,如果辞退,可以要求经济补偿。即三个月工资。
2016-04-05 16:41:34
我们是撤柜,说给一个月底薪
追问 2016-04-05 16:52:52
你好,如果不是辞退,需要根据公司制度。
追答 2016-04-07 16:09:04
丁磐律师
服务地区-四川成都
你好 如果辞退 按工作年限支付经济补偿金
2016-04-06 10:37:08
刘乔瑞律师
服务地区-四川成都
你好,可以要求经济补偿金;经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2016-04-05 17:34:22
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