公司降薪问题

更新时间:2016-04-06 17:25:30人浏览
问题描述:
我公司说是公司发展不好,然后总公司就发了个文件说分公司所有职员都降薪,为原来的60%,这样的事情我们怎么维护我们的权力啊,劳动法有没有降薪相关规定啊
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李娅莉律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-186-1702-7824
你好!1、公司行为违法,建议公司员工一起委托律师处理此事,更好维权。 2、在深圳,劳动仲裁律师费可以要求公司承担。
2016-04-06 17:25:30
曾莉律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-158-1181-9982
如果公司的降薪事实成立,你可以被迫解除劳动合同,从而主张经济补偿金,工作一年补偿一个月的工资 ……
2016-04-06 12:41:26
石国胜律师
服务地区-广东深圳
可被迫辞工, 并主张经济补偿金。
2016-04-06 14:50:14
马俊哲律师
服务地区-广东广州
这个是调岗降薪,可要求补偿金的!!!
2016-04-05 23:56:19
张红英律师
服务地区-广东深圳
调岗降薪,可要求补偿金。
2016-04-05 16:33:24
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