8位律师解答
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您好,可以报警或者仲裁
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搜集证据,协商不成,到公司所在地人力资源和社会保障局申请仲裁。法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳
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协商不成,可去申请劳动仲裁。
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应该按工伤进行赔偿!应当先申请工伤认定,并做伤残等级鉴定,然后计算相应的各项赔偿额!
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您好,您的事情具体的情况了解一下
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理论上需要原件的一般都是个人业务单位办的话复印件就可以了但也有个别的例子必须用到原件比如身份证号码重叠什么的~扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保
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您好。您这边的具体情况了解了
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您好,您的事情具体的情况了解了一下
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可以结合具体的案情等相关证据来分析;
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