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您好！你可以详细说明一下情况吗？
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要求补偿。
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法律分析：如果员工在上班时间履职，出现非己方责任的事故后，公司有责任承担全部责任，如果员工有过错的行为导致交通事故，则是公司承担责任后，向员工追偿。如果出现非己
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可以主张。根据《中华人民共和国劳动合同法》，违法解除合同，用人单位应支付双倍赔偿金，包括剩余医疗期工资。若不及时处理，劳动者可能失去应得的经济补偿，用人单位则可
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你好，有多少工资没法给你呢
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失业金领取的条件具体如下：1、在法定劳动年龄内不是因为本人意愿中断就业的；2、具有所在市的城镇常住户口；3、员工在职期间按照相关规定缴纳失业保险费的；4、在解除
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