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酒后驾车逃逸致人死亡的如何处刑
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按合同约定
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可能会
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构成交通肇事罪,应负刑事责任和民事赔偿责任。
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法律分析:如果公司老板拖欠工资的话,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资。压工资是违法的,用人单位应该按照国家相关法律的规定,按
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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劳动者在患病时被解雇,满足下列条件才可得到补偿:被用人单位依法无过错性辞退的;被依法实行经济性裁员的等。此外具有由用人单位提议,并经双方协商一致解除劳动合同等情
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公司强迫员工离职并查看微信记录是违法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条,公司不能强迫员工辞职。同时,强行查看员工私人微信转账记录也涉嫌侵犯员工隐私权
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一、公司更改《劳动合同法》的工作地点是需要与员工协商的,公司无权单独更改,如果更改工作地点对员工影响不大,员工还是要听从公司安排,但如果影响较大,公司应提供适当
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