我06年7月进公司、在公司工作近十年了、无固定期合同,现在公司说经济性栽员、突然辞退我、怎么赔偿。还有公积金少敫了一年。从07年8月开始。有赔偿吗?

更新时间:2016-03-11 10:51:57人浏览
问题描述:
我06年7月进公司、在公司工作近十年了、无固定期合同,现在公司说经济性栽员、突然辞退我、怎么赔偿。还有公积金少敫了一年。从07年8月开始。有赔偿吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。协商不成申请劳动仲裁。
2016-03-11 10:51:57
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
属实的,应补偿10个月工资。
2016-03-11 10:40:30
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
可以申请劳动仲裁索赔
2016-03-11 10:25:14
邴园庆律师
服务地区-上海上海
如果是经批准的经济性裁员,依法需按照工龄支付经济补偿金;否则,需支付赔偿金。
2016-03-11 09:18:45
韦云律师
服务地区-上海上海
经济性裁员,按工龄支付经济补偿金。
2016-03-11 09:13:36
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