工作仅两个月多,刚过两个月的试用期。当时签了两年的合同,目前还未开始缴纳五险一金。现在找了一个新的工作单位,要先签合同,正式入职时间约在半年后。我可以先签新合同再与原单位解除合同吗?是否需要

更新时间:2016-03-09 20:43:39人浏览
问题描述:
工作仅两个月多,刚过两个月的试用期。当时签了两年的合同,目前还未开始缴纳五险一金。现在找了一个新的工作单位,要先签合同,正式入职时间约在半年后。我可以先签新合同再与原单位解除合同吗?是否需要提前一个月书面申请解除劳动合同?但新单位签合同的时间在一个月内,可能等不及原单位给我开解除劳动合同通知书。
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
姚丽律师
服务地区-江苏南通
试用期内也应该缴纳保险的,而且试用期可以随时解除劳动合同
2016-03-09 20:43:39
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