3位律师解答
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伤残的等级分为一级到十级伤残,各个等级的评定标准如下:一级伤残划分依据a.日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持;b.意识消失;c.
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1、职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的,从事故发生当月起3个月内照发工资。2、从第4个月起停发工资,由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚
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建议及时联系律师了解具体情况。
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因工伤需要评伤残能评几级,这个是需要申请劳动能力鉴定的,应由用人单位、工伤职工或者其近亲属在规定的期限向市劳动能力鉴定委员会提出申请。工伤伤残标准有一到十级:一
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这个要看鉴定的。
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你好,属于几级伤残需要做伤残等级鉴定,以伤残等级鉴定的结果为准。
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须结合当地一些标准核算,建议找当地律师帮忙核算一下
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针对公司不签劳动合同的情况,确实可以通过劳动仲裁解决。若公司愿意补签合同,双方可协商确定合同的具体条款。如果公司拒绝或不按法律规定处理,你可以向当地劳动仲裁机构
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法律分析:可以直接找公司协商,如果协商不好的情况之下那么就可以直接向劳动部门进行举报。但是前提也是必须要提交相关的材料证明才能保障到自己的合法权益,同时还可以直
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按照合同约定执行
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对未签劳动合同导致的工资问题,您可以参考以下处理方式:依据公司集体合同标准、实行同工同酬原则进行协商确定。如无法达成一致,建议寻求法律援助或劳动仲裁。务必明确,
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![车辆购置税优惠政策有哪些](http://wl01.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/50085/1659073674921_500851057_220wh220.jpg)
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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你好,根据具体情况要求赔偿
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这种条款是否有效需要具体分析。
一般来说,如果该条款是在双方平等、自愿、充分协商的基础上确定,且不违反法律法规的强制性规定,也没有免除用人单位的法定责任、排除劳
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你好,可以搜集证据起诉
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可以申请劳动仲裁的
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