公司和其它公司合并了，合并的公司来人管理我部门，工资薪酬没降，我们感到我们的岗位会有变化，没有升职的机会了，新公司不会用我们的人，无前途，这样要求和公司解除合同有赔偿吗
更新时间：2016-04-06 15:51:14人浏览
问题描述：
公司和其它公司合并了，合并的公司来人管理我部门，工资薪酬没降，我们感到我们的岗位会有变化，没有升职的机会了，新公司不会用我们的人，无前途，这样要求和公司解除合同有赔偿吗
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