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口头协议算有效合同吗
我国合同法规定,合同的形式有书面和口头之分,口头协议只要不违反法律、行政法规禁止性规定就是有效的。但在实践中如果仅有口头协议，并且没有实际履行，那么举证相对比较
合同效力纠纷
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条之规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”以及《中
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口头协议绝非正式合同
原本是关系很好的邻居，连买卖二手房这么大的事也仅仅通过口头承诺，来个所谓的君子协定，结果，房价疯涨最终导致一方毁约，这样的人情买卖在房地产交易中倒并不多见，却警
口头合同
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口头协议离婚没有法律效力，还是夫妻关系。夫妻存续期间获取的财富是夫妻共同财产。根据《婚姻登记工作规范》规定：第五十六条婚姻登记员受理离婚登记申请，应当按照下列程
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没有书面劳动合同,口头约定合同也算合同的。但要注意其有效性。1、口头协议也是合同形式中一种重要的表现形式。根据《中华人民共和国合同法》第十条关于“当事人订立合同
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其实劳动关系方面的证据有很多表现形式，并不固定。根据劳动和社会保障部2005年颁布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定，除了劳动合同外，证明劳动关系方面
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算合同
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处理流程1、进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、对工伤认定不符的
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劳动者在休息时间去单位食堂用餐而摔倒，一般不算工伤；如果是在工作时间内，由于工作原因去单位食堂摔倒的，才算工伤，用人单位应当及时去申报工伤和为劳动者索取工伤赔偿
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公司恶意扣除员工工资的处理办法如下：1、劳动者因被扣除工资发生争议时，应先向用人单位提出支付的要求，主动与用人单位沟通协商2、在劳动争议发生后，劳动者可向劳动争
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拖欠工资申请劳动仲裁的，劳动仲裁需45日内结案，最长不得超过六十日，最理想的情形一个月内要到工资；用人单位人逾期不履行的，劳动者可以依照民事诉讼法的有关规定向人
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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