公司员工回家路上出了车祸对方是全责公司要负责吗?

更新时间:2020-09-22 02:53:45人浏览
问题描述:
公司员工回家路上遇车祸,公司需要怎么样的赔偿?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李金山律师
服务地区-浙江杭州
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。
2016-01-21 12:13:12
吴健弘律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
事故责任如何认定的?
2016-01-21 11:44:58
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助160252人 · 响应时间 平均1分钟内
发生交通事故之后,由交警判定责任,然后按责任比例赔付。如果小事故,能够自己协商的,可以直接报保险公司处理。
1、如果是同等责任,可选择各赔各,即自己找自己的保险公司进行索赔(这种需要双方保险公司达成共识才可以),这种处理适合双方损伤差不多的情况。或者保险公司互赔(即本车由对方车的保险公司理赔),也是适合双方损伤差不多的情况。复杂一点的就是,自己保险公司赔50%,对方赔50%。资料的话就只是发票需要开两张,均分维修费,其他一样(一般是双方损伤相差较大的情况)。
2、主次责任与同等责任差不多,只是不能各自赔付或者互赔(除非保险公司能达成协议),按责任比例进行赔付,发票一样按比例开两张。
3、全责,这是比较好处理的一种情况,以上两点都是需要报各自的保险公司。这种情况只需要全责方报保险就可以了,三责的所有损伤都由全责方理赔。三责无损,提供交强险的复印件就可以了。
4、单方事故,这种情况可以不报交警(小事故,不影响道路安全),直接报保险公司即可。
5、出现人员伤亡,赔付也与上面的差不多,超过交强险部分,由三责险赔付。(需提供医疗发票,进口药不赔付)
2020-09-22 02:53:45
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助195448人 · 响应时间 平均2分钟内
  首先,因交通事故引起的人身损害赔偿首先要有交警部门出具的事故责任认定书,这是所有赔偿责任依据的开始。
其次,对于因交通事故引起的致人人身损害,主要赔偿范围包括医疗费,住院费,护理费,营养费,误工费,一次性伤残补助金,精神损害赔偿等。建立的基础是伤残等级鉴定基础之上。伤残等级鉴定是由专门的鉴定机构鉴定。
第三,伤残等级后确认后,依据当地的上年度职工平均工资,以及受害人的年龄、户籍来确认各项赔偿责任。
第四,因交通事故引起的人身伤亡,可以聘请律师,律师费用也由将来的败诉方承担。
2017-11-22 07:49:21
程金霞律师
服务地区-浙江杭州
下班回家路上遭遇车祸,员工无责的情况下,属于工伤,按工伤赔偿。
2016-01-21 14:16:22
刘晓东律师
服务地区-浙江杭州
根据责任认定情况的,如果你是非主责,则属于工伤。
2016-01-21 13:12:03
邱红律师
服务地区-浙江杭州
如果对方主责以上,算工伤,先去做工伤认定,按照工伤标准赔偿。
2016-01-21 10:52:26
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