拿欠条去劳动局有用吗
更新时间：2016-03-23 11:16:53人浏览
问题描述：
拿欠条去劳动局有用吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
老板跑路了报警有用吗
遇到紧急事件，不少人想到的第一件事就是报警，但是对于老板跑路的劳动争议事件，报警却不能解决具体问题，劳动者应该去与劳动争议相关的人力资源和社会保障局寻求具体的帮
劳动争议处理
人浏览
拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
欠条和借条哪个更管用
由于欠条和借条都是债权债务关系的凭证，我们需要先了解清楚欠条和借条的不同之处后，才能更好的选择写欠条还是借条好。因此，想必大家想知道关于欠条和借条哪个更管用？欠
欠条格式
人浏览
拖欠工程款找劳动局有用吗
拖欠工程款是因为公司方多因素所造成的结果，但是不管是因为什么原因拖欠工程款就是有违合同协议的行为。那么，拖欠工程款找劳动局有用吗？通过诉讼催收工程款的注意事项又
拖欠工程款纠纷
人浏览
单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定：1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；2、逾期不改正的，对用
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
没有日期的欠条有效吗
我们在日常生活中常常遇到这种情况，那就是亲戚朋友借钱的事，因为相互熟悉，相互信任，在写欠条时往往不好意思固定一定的日期，常常都会在口头说一个日期，那么没有日期的
债权债务
人浏览
欠条是永久有效的，但欠条的法律诉讼时效只有两年。如未约定还款期限的欠条，诉讼时效自债权人主张债权之日起计算，时效为2年。根据《中华人民共和国民法通则》第一百三十
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
民间借贷沒借条可以起诉但不一定能胜诉；人民法院在审理借贷纠纷的案件时，一般会要求原告提供书面的凭证，在没有书面凭证的情况下，原告可以将能证明案件事实的录音作为证
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向法院起诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以协商，协商不成，申请劳动仲裁维权
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
有效。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
有效，你可以随时向其主张还款
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
针对前公司未缴纳社保的问题，您可以采取以下措施：一是与前公司协商补缴事宜；二是向社会保险费征收机构投诉。选择方式时，请综合考虑与前公司的关系、补缴金额及时间等因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合你们之间的合同确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议与校方自行协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者承担违约金只有两种情形：1、在培训服务期约定中可以约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与劳动者订立协议，约定服务期。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你可以去申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你这边是遇到劳动纠纷了是吧
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
公司无权阻止您离职，中旬离职也应缴纳社保。如公司违反，可依据《劳动合同法》和《社会保险法》维权，要求支付应得工资及社保，否则将面临法律追责，员工有权要求赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
