工作6个月多,公司没签合同,应拿几个月补偿金。

更新时间:2016-01-11 18:22:48人浏览
问题描述:
工作6个月多,公司没签合同,今天说项目不做了,告知再工作一个月后就不需要再来公司上班。请问我应当拿到公司的几个月补偿金。如协商从即日起不再来公司上班,应拿多少补偿金。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
可以主张经济补偿金和双倍工资差额,签订竞业协议的可以根据协议内容要求公司履行支付义务。
2016-01-11 18:22:48
刘金郎律师
服务地区-广东深圳
未签订劳动合同的,至少可以拿5个月的双倍补偿,还有违法辞退的赔偿金。
2016-01-11 17:01:43
李琼律师
服务地区-广东深圳
6个月
2016-01-11 16:47:49
赵永华律师
服务地区-广东东莞
按照年资双倍赔偿
2016-01-11 16:43:51
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