医保卡里每月给打300多块钱这样算来工资大概多少钱

更新时间:2017-03-11 17:35:18人浏览
问题描述:
医保卡里每月给打300多块钱这样算来工资大概多少钱
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹伙发律师
服务地区-北京北京
您好,社保问题建议您详细咨询的当地的社保部门,以获得更加详细准确的解答
2016-01-10 12:04:15
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
可以看看医疗保险缴费要求!有比例的!
2016-01-09 15:12:56
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
您好,咨询社保部门
2016-01-09 17:29:19
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
建议咨询社保部门
2016-01-09 15:19:18
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助178311人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位应当以货币形式按照确定的工资支付周期足额支付工资,不得拖欠或者克扣。
实行月、周、日、小时工资制的,工资支付周期可以按月、周、日、小时确定。
实行计件工资制或者以完成一定任务计发工资的,工资支付周期可以按计件或者完成工作任务情况约定,但支付周期超过一个月的,用人单位应当按照约定每月支付工资。
实行年薪制或者按考核周期支付工资的,用人单位应当按照约定每月支付工资,年终或者考核周期届满时应当结算并付清工资。
2017-03-11 17:35:18
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助71311人 · 响应时间 平均2分钟内
所有用人单位和劳动者应向社会保险基金经办机构办理社会保险手续;新成立的用人单位应在领取《企业法人营业执照》或批准成立的三十日内,向社会保险基金经办机构办理社会保险手续。工资总额及人员发生变动时,应于当月向社会保险基金经办机构申报。
2017-01-25 04:12:50
平台特邀律师 咨询我
已帮助58700人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位与劳动者应当在劳动合同中依法约定正常工作时间工资,约定的工资不得低于所在地政府公布的本年度最低工资标准。
未约定的或者约定不明确的,以用人单位所在地县级人民政府公布的上年度职工月平均工资作为正常工作时间工资;实际支付的工资高于当地政府公布的上年度职工月平均工资的,实际支付的工资视为与劳动者约定的正常工作时间工资。
2016-11-02 03:39:01
申维丰律师
服务地区-北京北京
你好,咨询该项主管部门为准。 如需进一步帮助,请来电咨询!
2016-01-09 18:06:54
刘哲律师
服务地区-辽宁锦州
.咨询该项主管部门为准。................
2016-01-09 17:22:46
李建成律师
服务地区-北京北京
到 人力资源和社会保障局 查询 。
2016-01-09 15:08:14
石建伟律师
服务地区-北京北京
你好,咨询该项主管部门为准。
2016-01-09 14:54:05
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