工作一个月了,在来上班第8天就递交辞职了,没有签过合同,当时辞职被已辞职30天后才能结算工资为由,拒绝离职。如今工作了一个月,实在无法忍受,打算今天离开,被告知今天离开辞职递交不满30天,不
更新时间:2015-12-17 14:44:23人浏览
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工作一个月了,在来上班第8天就递交辞职了,没有签过合同,当时辞职被已辞职30天后才能结算工资为由,拒绝离职。如今工作了一个月,实在无法忍受,打算今天离开,被告知今天离开辞职递交不满30天,不予结算工资。怎么办?老板这么做合法吗?我今天是否可以离职?
6位律师解答
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