违约金跟赔偿金,赔偿金

更新时间:2008-12-22 14:26:51人浏览
问题描述:
您好,我问下,我们公司直属一个集团的子公司,目前公司要缩减业务,将此公司与其他子公司合并,以至于要裁员,本人在此集团公司上班1年半,我想咨询下此种情况是否要给予赔偿金,需赔偿几个月,赔偿金的金额是不是按公司的基本工资核算(公司的工资结构为基本工资+浮动工资等,基本工资为600,其他为浮动工资等),请律师给予回复
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李智保律师
服务地区-浙江宁波
需要给一个半月的补偿金,按照就基本工资加浮动工资核算。
2008-12-22 11:16:12
邹伙发律师
服务地区-北京北京
按照你实际所发工资为基数,支付你三个月工资的赔偿
2008-12-22 14:26:51
刘文兵律师
服务地区-浙江杭州
需支付经济补偿金.
2008-12-22 13:54:27
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