企业不经营解顾员工怎么赔赏
更新时间:2010-12-27 12:55:13人浏览
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企业不经营解顾员工怎么赔赏
4位律师解答
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这个要看辞退的原因是什么了,可以申请劳动仲裁维权的。
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单位违法辞退需支付双倍经济补偿金,南京律师,如需帮助可来电咨询
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如果单位说法有依据的话,你可以要求获得1年补偿1个月工资的待遇。若无依据,则需赔偿2个月工资。
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一年一个月的经济补偿。
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可以。被辞退的经济补偿金与未交社保的处罚需要分别处理。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年
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你好,一般开除就可以支付工资。
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你好,必要时到当地劳动部门投诉,注意保存相关证据。
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可以去申请老-劳动仲裁的啊
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