病愈后，单位认为我 不能胜任原工作，目的是解除劳动合同，我该怎么办？
更新时间：2010-12-25 10:56:53人浏览
问题描述：
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-安徽蚌埠
你和单位如果签定两次固定期限的劳动合同，第三次你要求和单位签订无固定期限的劳动合同，单位应当签订。如果没有签订两次固定期限劳动合同，合同到期单位可以不再续签，但应当按规定支付经济补偿金。
2010-12-25 10:39:36
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