单位搞承包未能上班,单位不给上保险,只给200元生活费。现在单位让我下岗,给补交保险,每年按2000元买断。请问单位这样做,合理合法吗?我还有别的权益吗?

更新时间:2015-12-10 16:17:37人浏览
问题描述:
单位搞承包未能上班,单位不给上保险,只给200元生活费。现在单位让我下岗,给补交保险,每年按2000元买断。请问单位这样做,合理合法吗?我还有别的权益吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
您好,不合法,可以申请劳动仲裁
2015-12-10 10:01:28
赵红文律师
服务地区-天津天津
支付经济补偿
2015-12-10 16:17:37
法律快车律师团队律师
服务地区-天津天津
按劳动法的规定,单位要求解除劳动合同,应支付经济补偿
2015-12-10 09:58:04
潘晓枫律师
服务地区-天津天津
按劳动法的规定,单位要求解除劳动合同,应支付经济补偿,但2000元的标准偏低,应相当于你在岗的月工资额。
2015-12-10 09:53:59
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