试用期辞工能扣工资吗

更新时间:2010-12-20 09:51:21人浏览
问题描述:
我在一家大行的工厂上班还在试用期内急辞工但也要3天以上才能走,车间主任说要扣半个月工资合法吗
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李翠英律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-134-3303-1325
不合法。
2010-12-19 11:19:25
杨东升律师
服务地区-广东东莞
违法。
2010-12-20 09:51:21
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好,试用期内辞职的,只需要提前3天向用人单位递交书面辞职即可,期满即自然解除劳动合同,无需批准。厂方私自扣除半个月工资违法,你可向当地劳动局的劳动监察大队投诉或者向劳动局的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2010-12-19 15:05:02
周小玲律师
服务地区-广东东莞
不合法,可向当地劳动部门投诉
2010-12-19 12:43:47
王解涛律师
服务地区-广东东莞
不合法,应当支付清你的工资。
2010-12-19 12:20:21
鲁照聚律师
服务地区-河北廊坊
要求你提前三天是合法的,但扣工资是不合法的
2010-12-19 11:03:19
曲明旭律师
服务地区-黑龙江大庆
不合法
2010-12-19 11:01:16
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