工作2年零10个月,现处于哺乳期,还有半年哺乳期满,现被公司辞退,赔偿金怎么算?请问,除了2N,还可以主张未提前30天通知解除劳动合同的1个月工资和剩余哺乳期期间工资么?

更新时间:2016-07-27 07:10:38人浏览
问题描述:
工作2年零10个月,现处于哺乳期,还有半年哺乳期满,现被公司辞退,赔偿金怎么算?请问,除了2N,还可以主张未提前30天通知解除劳动合同的1个月工资和剩余哺乳期期间工资么?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张亚芝律师 咨询我
服务地区-山东济南·电话-188-5314-0340
直接要求双倍的经济补偿金就可以了,这种情况属于违法解除。
2015-11-29 20:14:09
邢伟华律师
服务地区-上海上海
直接要求双倍的经济补偿金就可以了
2016-07-27 07:10:38
张大明律师
服务地区-山东济南
你好 应赔偿你三个月的工资
2015-11-28 13:56:11
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工可以支付单位一个月工资代替30天提前通知期吗?
员工可以支付单位一个月工资代替30天提前通知期吗?
编辑同志:我是一家公司的专业技术人员,与公司的劳动合同还有一年到期。前不久,我应聘另一家单位技术主管被录用,但新单位提出要我下周即来上班。我知道根据劳动法劳动者
工资
人浏览
1、先与单位协商,补签劳动合同或者是自己离职要求公司支付相应补偿金。2、不成的话,再向劳动监察大队投诉。3、还不行的话,就直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者是
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期被辞退怎么赔付
试用期被辞退怎么赔付
在试用期间,用人单位以不符合录用条件辞退,是不用支付经济补偿金的。根据《劳动合同法》的规定,劳动者在试用期间被证明不符合
劳动法
次播放
职工医疗期、孕期、产期和哺乳期内劳动合同期满,用人单位可否终止劳动合同?
职工医疗期、孕期、产期和哺乳期内劳动合同期满,用人单位可否终止劳动合同?
职工医疗期、孕期、产期和哺乳期内劳动合同期满,用人单位可否终止劳动合同?原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国合同法〉若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309
合同解除和终止
人浏览
企业能与哺乳期内的职工解除劳动合同吗?
企业能与哺乳期内的职工解除劳动合同吗?
小汪系本市一家外商合资企业员工,2003年7月应聘进入该企业从事生产一线挡车工工作,企业与小汪签订和续订劳动合同至2007年12月底。2006年10月,小汪产后
解除劳动合同
人浏览
1、被公司辞退拒绝赔偿需要准备劳动关系证明,用人单位辞退的证据,工资收入证据,仲裁申请书等去劳动部门申请劳动仲裁的。2、《劳动仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
哺乳期多长时间不能辞退
哺乳期多长时间不能辞退
女职工在哺乳期间内,一般都不能辞退。对于女职工在哺乳期的,用人单位不能辞退或者裁去该职工;如果单位违反劳动合同法解除劳动
劳动法
人浏览
试用期被辞退
试用期被辞退
在如今这个就业形势仍然比较严峻的大环境下,想要得到一份心仪的工作是十分不容易的。无论进入哪个公司正式工作前,都有一段或长或短的试用期。那么员工试用期被辞退会有补
劳动法
人浏览
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者处于哺乳期,如果劳动者不存在《劳动合同法》第39条的情况,用人单位不得非法解除劳动关系,劳动者无过错,用人单位非法解除劳动关
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在劳动者有过错性情形时,用人单位有权单方解除劳动合同。过错性解除劳动合同在程序上没有严格限制。用人单位无须支付劳动者解除劳动合同的经济补偿金。若规定了符合法律规
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁。主张双倍工资赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿金每工作满1年补偿1个月,3年2个月应当补偿3个月半!没有问题!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
如无其他情况,只有七个月工资补偿,如仍有疑问,参见《劳动合同法》具体关于违规解除劳动合同赔偿规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护,但可以受理其诉讼
合同纠纷
人浏览
退款协议有法律效力吗退款协议有法律效力。只要协议是双方当事人真实意思体现,没有在胁迫或欺骗前提签署,协议内容本身不违法,这样的协议就是有效的,对双方当事人都有法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,特殊情况可以申请适当延长。
合同纠纷
人浏览
您好,发生纠纷是可以起诉的。如果您需要帮助可以联系律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
投诉客车的方法如下:1、采取向当地运管所递交信访函的方式,要求该运管所书面回复收费依据;2、向当地运管所的上级主管部门,即当地交通局,信访、投诉;3、向当地县级
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
合同纠纷
人浏览
法律分析:承租人租车欠钱不还应当尽可能保留租车的事实证据,然后找到对方协商,协商不成的再到法院诉讼。再去法院诉讼的程序,一般情况下是包括书写起诉状,然后携带证据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
一般情况下,违约方的定金是不退的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要确认:三方协议是否生效,你的行为是否违约。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
从法律的角度分析解除合同是很慎重的,首先看合同中是否约定,其次缺少配件是否属于根本性违约。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询