就是我在一家机械厂上班21天,然后准备辞职,他要让我等一个月再走,之前有个一星期试用期吧,但是我们新员工的计件方式不同,我们三个月都是90一天,我这情况可以急辞不?

更新时间:2016-08-10 06:32:51人浏览
问题描述:
就是我在一家机械厂上班21天,然后准备辞职,他要让我等一个月再走,之前有个一星期试用期吧,但是我们新员工的计件方式不同,我们三个月都是90一天,我这情况可以急辞不?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李小利律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8057-7810
您好,过了试用期以后,需要提前30天以书面形式告知用人单位。
2015-11-27 09:23:03
你好,就是还有一点,我们是计件制,每天要求上班都是十小时,而且不好请假,然后一个月下来厂里属不属于让我们超负荷加班了
追问 2015-11-27 13:38:58
邢伟华律师
服务地区-上海上海
过了试用期以后
2016-08-10 06:32:51
杨力律师
服务地区-四川成都
需要提前30天通知用人单位
2015-11-27 10:50:07
罗泽伟律师
服务地区-四川成都
你好!已经过试用期,需提前30天提出辞职。
2015-11-27 09:42:09
周文才律师
服务地区-四川成都
你好,需提前30天通知公司。
2015-11-27 08:48:27
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